我们都知道，加拿大留学生一生只能申请一次毕业工签，如果不能在有限的工签时间内满足PR申请要求，将无法留在加拿大继续工作，因此毕业后留学生面临的最大挑战就是就业，那么如何才能顺利找到适合自己的岗位呢？这几个方法不妨试试。
1. 线下招聘广告
在加拿大最常见的就是通过纸媒上的招聘信息找工作。不过由于使用该途径的人数众多，因此通常竞争也比较激烈，难度较高，成功率却很低。并且在如今这个科技时代，很少有就业机会会在报刊上做广告了。不过，如果你在没有其他途径的前提下，可以试着从报纸上找工作。
2.线上招聘
在加拿大，很多公司更愿意在自己企业的官网上进行招聘，无需投入费用就能达到效果。或者也有类似于国内“智联”、“前程”这类的集合站，这也是目前最为流行的招聘方式。通过这种方式我们也能第一时间知道加拿大最稀缺的职业有哪些。
3.职业介绍所
所谓“职业介绍所”更类似于提供服务的中介公司。他们一般会收雇主的介绍费，极少情况会向求职者收费。如果想通过这种方式，建议大家选择先找工作后交费模式的企业。通常这类机构还是比较专业的，也都有各自擅长的领域。优势在于可以替你匹配到较适合的雇主，而且往往竞争力较低，还会提供为适当的包装服务，更提高成功率。
4.毛遂自荐
这种属于自我推荐的方式，你可以先到图书馆或就业中心查找相关专业的书刊及专门介绍这类信息的书，查出适合你的公司的地址、电话等信息，自己主动找企业的人事部门推荐自己。即便即使该企业目前不缺人，但他们也会将你的信息录入人才库，一旦有职位空缺，也将会优先考虑你。
