随着疫情的好转，加拿大移民政策也随着进行相应的调整，安省移民靠运气抢名额的移民方式将成为历史，加拿大时间2020年9月8日，安省移民局在其官网发布了的拟议法案修订的公告，宣称为了更战略性地管理就业，提高OINP对劳动力市场的反应能力，并更好地响应地区劳动力市场的需求，安省劳动、培训和技能发展部提出修订法案。
拟议的修订案将改变OINP的审理流程，引入EOI打分系统。目前修订案已在安大略省监管注册处发布，历时45天，以征询公众的意见。截止到10月23日，如果公众没有任何异议，该修订案将正式实施。
我们在公示内容中可以看到，安省将为以下移民类别引入EOI系统：
●雇主offer类别（包括外籍工人、留学生和紧缺职业类别）；
●硕士生类别；以及
●博士生类别。
在EOI系统下，申请人将向OINP注册并被置于候选池当中。申请人需提供个人信息以及其他劳动力市场和/或人力资本信息，这些信息将构成申请邀请函（ITA）的基础。根据在EOI中提供的信息，申请人将获得一个评分。OINP将审查评分，并向符合条件的候选人发放邀请函(ITA)，获得ITA的申请人才有资格向OINP递交省提名申请。
加拿大几乎所有省份都有自己比较完善的打分系统，安省引入EOI系统似乎也是迟早之事，从其他省份的评分标准来看，评分因素无外乎年龄、学历、工作经验、语言水平、雇用安排等内容，在其他条件基本相当的情况下，申请人要拼的就是语言了。
近期加拿大移民政策多变，申请人一定要充分分析政策选择最适合自身条件、风险较小且能够快速拿到身份的，移民一定要趁早！
