近年来，越来越多寻求海外发展的家庭将目光投向了加拿大这个移民热门国家。然而，在众多移民途径中，有些看似捷径的选择可能暗藏风险。特别是当涉及加拿大雇主担保移民项目时，不少申请人因缺乏了解而遭遇骗局，不仅损失了巨额费用，更耽误了宝贵的移民时机。今天移民内参就来带大家识别这些陷阱！
1、法律红线：买卖工作offer=自毁前程！
加拿大《移民法》明确规定，雇主不得向雇员收取费用，申请人通过支付高额中介费“购买”工作offer属于违法行为。一旦被移民局发现，申请人不仅面临拒签，还可能因签证欺诈被列入五眼联盟黑名单，彻底断送未来移民其他国家的机会。
2、雇主资质风险：经不起加拿大劳工局查证！
市场上部分中介合作的雇主实为“空壳公司”，既无实际业务，也无能力雇佣员工。这类雇主通常会向多名申请人出售offer，一旦其中一人的材料被查出造假，所有关联申请人都将受到牵连！
3、职位匹配度低：劳工局审查必现原形！
加拿大劳工局要求雇主优先招聘本地人，且海外员工的学历、工作经验必须与岗位高度匹配。如果你只具备高中学历，却获得了IT工程师offer，那么在劳工局的实地调查中极易暴露问题，导致申请被拒。
4、长期心理负担：身份随时可能暴露！
即使侥幸通过虚假材料获得身份，申请人也会因担忧东窗事发而长期焦虑。加拿大移民局对欺诈行为的追溯期可能会长达10年，一旦被查实，已获得的枫叶卡将被取消，且全家三代人均被列入黑名单。
虽然加拿大雇主担保移民是一条可行的移民路径，但申请人必须保持警惕，谨慎选择中介机构和雇主。建议在申请前多方核实信息，寻求专业法律咨询，并仔细阅读合同条款。记住，真正的加拿大雇主担保移民项目不会要求支付天价费用或做出不切实际的承诺。做好充分准备，您的移民之路才能走得更稳更远。
