由于政策的收紧，如今直接办理移民项目的难度层层递进，所以导致许多工签也变得“一签难求”，但是，今天移民内参为大家介绍一个无需雅思、无需LMIA、90天左右即可获批的加拿大工作签证，即：加拿大ICT工签！对申请人的年龄，学历，资产，资金来源没有硬性要求，只需要申请人去加拿大开设公司，满足一定的条件后，也可递交申请移民。
一、ICT工签的核心逻辑
加拿大ICT工签是加拿大政府为吸引跨国企业投资、促进本地经济发展而设计的特殊工签项目。其核心逻辑是允许外国企业通过在加拿大设立子公司或分支机构，将重要员工派遣至当地工作。申请人无需语言成绩和劳动力市场评估（LMIA），即可为全家获取合法居留身份，享受教育、医疗等社会福利，并为后续移民铺路。
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二、ICT工签的五大目标群体
1、希望快速登陆加拿大的申请人
对于急需全家登陆加拿大的家庭（如子女面临超龄留学限制、需快速衔接当地教育），加拿大ICT工签是更为理想的解决方案。工签审批周期仅需3-4个月，且无需等待省提名或联邦移民流程，获批后配偶同步拿到开放工签，5岁以上子女拿学生签证入读本地学校。
2、国内企业主或高管
若申请人在国内企业担任法人、股东或高管（如总经理、部门总监），且公司有意向拓展加拿大市场，可通过在加拿大注册子公司或分支机构，以“内部派遣”形式申请工签。需满足以下条件：
（1）国内母公司成立满三年或五年，而且背景母公司需要已经是跨国公司，在母国及加拿大以外的第三国有子公司并且有业务创收；
（2）申请人过去三年内有至少一年高管经验；
（3）建议加拿大分公司至少要有10万加币的启动资金；
（4）加拿大子公司业务需与母公司关联，且具备真实经营计划。
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3、具备高管经验的专业人士
即使非企业所有者，若在过去1年内连续担任高管职务（如技术总监、区域经理），并参与公司战略决策，也可依托国内母公司的海外业务布局申请工签。此类人群需提供职位证明、薪资流水及公司组织架构等文件。
4、计划开拓加拿大市场的企业家
对于有意在加拿大投资创业的企业家，加拿大ICT工签提供商业+身份的双重解决方案。申请人可先以工签身份进入加拿大，实地考察市场并运营子公司，后续通过省提名雇主担保或联邦创业移民（SUV）等途径转永居。
5、跨国企业技术骨干
拥有核心技术能力或行业稀缺技能的专业人士（如IT工程师、产品研发专家），若被跨国公司外派至加拿大分支机构，可直接申请ICT工签。此类申请人需证明其专业技能与加拿大岗位高度匹配，且对业务发展有不可替代性。
对于渴望快速登陆加拿大、兼顾事业与家庭的人群，加拿大ICT工签便是衔接永居身份的理想通道。无论是企业主拓展商业版图，还是高管家庭规划子女教育，加拿大ICT工签都能提供一步到位拿身份，无缝衔接移民路的解决方案。
